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Vigilantes de Salas Museo del Prado

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Mónica Claveguera

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Eva Lista Cárdenas

Administrativa Generalitat de Catalunya. Promoción interna especial

"Adams me ha facilitado un curso on-line muy bien organizado. Los profesores son muy profesionales. En las clases que quedan grabadas, éstos facilitan documentos que son resúmenes de lo más importante ..."

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Cristina Fariñas

Cos Administratiu De La Generalitat De Catalunya

"Tenir la possibilitat de preparar una oposició sense horaris de forma online amb un suport a qualsevol hora de forma telemàtica em va ajudar molt. La metodologia així com tot el material proporcionat ..."

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Laura Martínez

Administratius Generalitat

"Gracias al curso online de ADAMS pude prepárame las oposiciones a mi ritmo, con seguimiento constante por parte tanto de los tutores pedagógicos como de los profesores del curso. Me sentí en todo mome..."

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4.9/5

Noemí González

Auxiliares De La UNED

"He preparado con Adams, a través de la modalidad E-learning, dos oposiciones de la UNED. Me ha gustado mucho la modalidad E-learning y sugiero a la academia que incluya esta modalidad online para la p..."

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Victoria Sánchez Picazo

Gestion de Estado TL

"La preparación con Adams ofrece lo que promete. El material a disposición del alumno es amplísimo, pero sin duda lo más destacable es la intuitividad de la plataforma online, que te permite estructura..."

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David Ruiz

Administrativos de la Comunidad de Madrid

"Teníamos simulacros continuamente. Había dos tipos, los que el profesor te ponía para practicar semanales, y los de examen puro y duro. Eso te permite estar preparado, conocer los tiempos, y cómo orga..."

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Paloma García

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"He tenido siempre el apoyo del tutor, la verdad es que siempre estuvo ahí. Fue muy constante en los correos, en los mensajes, siempre animando y apoyando. Me acompañó sin agobiarme."

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5/5

Saray Sáez

Administrativos de la Junta de Andalucía

"Para mí ha sido fundamental el apoyo de la Academia, ya que, cuando empecé en este mundo, no tenía ni idea de leyes, de los temarios, de lo intenso que hay que dedicar."

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4.5/5

Xavi Prats

Fondos Europeos

"Soy una de las 10 personas que han superado el ejercicio de Fondos Europeos, por lo que me gustaría hacer un agradecimiento al equipo de Adams que preparó esta oposición porque me ha sido de gran ayud..."

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Alberto Castro Ortíz

Técnico Auxiliar Informática

"La vida da muchas vueltas y, casi con 50 años, me encontré en una situación laboral que no esperaba. Pero nunca es tarde para volver a estudiar y preparar unas oposiciones. Con ADAMS todo fue mucho..."

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Cos Administratiu De La Generalitat De Catalunya

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Laura Martínez

Administratius Generalitat

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Vigilantes de Salas Museo del Prado

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Preguntas frecuentes sobre Vigilantes de Salas Museo del Prado

El Museo Nacional del Prado es un organismo público, con personalidad jurídica propia y plena capacidad de obrar, pública y privada, que está adscrito al Ministerio de Cultura. 

Esto permite que realice la contratación de su personal, que tendrá la consideración de personal laboral, con sujeción al Estatuto de los Trabajadores y a su convenio colectivo. 

El personal encargado de Vigilancia de Salas ostenta la categoría de Auxiliar de Servicios Generales N6, según se establece en el convenio colectivo del Museo del Prado. 

Para poder acceder como Auxiliar de Servicios Generales (Vigilancia de Salas) debes superar un proceso selectivo que se rige por el sistema de concurso-oposición libre. 

Histórico de plazas convocadas para Vigilante de Salas del Museo del Prado 


A continuación, puedes ver la evolución del número de plazas convocadas para trabajar como personal laboral en el Museo del Prado en la categoría de Auxiliar de Servicios Generales N6 (Vigilancia de Salas): 

  • Año 2026: 29 plazas convocadas   
  • Año 2024: 76  plazas convocadas 
  • Año 2021: 28 plazas convocadas 
  • Año 2017: 28  plazas convocadas 
  • Año 2012: 11 plazas convocadas 

Las plazas convocadas se distribuían entre plazas para personal laboral fijo y para personal laboral fijo-discontinuo. 

Y, además de las plazas convocadas, se incluía un número de plazas para elaborar una relación de candidatos de personal laboral temporal (para cubrir bajas y vacaciones, entre otros motivos). 
Para acceder a las oposiciones del Prado a la categoría de Auxiliar de Servicios Generales N6 (Vigilancia de Salas) deberás superar la única prueba de la que consta la fase de oposición.  

Este único ejercicio consiste en un cuestionario de 130 preguntas con cuatro respuestas alternativas, de la que solo una será correcta. Habrá 20 preguntas para cada uno de los bloques 1 a 5, y 30 preguntas para el bloque 6: 

  1. Cultura general 
  2. Psicotécnico 
  3. Inglés básico: Las preguntas y respuestas alternativas de este apartado estarán redactadas en inglés básico. 
  4. Museo Nacional del Prado. Historia del Museo Nacional del Prado, sus colecciones.

Legislación y normativa interna: 


  • Ley 46/2003 de 25 de noviembre, reguladora del Museo Nacional del Prado. (BOE de 26 de noviembre) 
  • R.D. 433/2004, de 12 de marzo, por el que se aprueba el Estatuto del Museo Nacional del Prado. (BOE de 20 de marzo) 
  • Convenio Colectivo del Organismo Público Museo Nacional del Prado. 
  • Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. 
  • Políticas públicas sociales: política de igualdad de género. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Política contra la violencia de género. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género 
  • Sistema de Gestión Integral de Calidad de la acogida y Atención al Visitante (SIC): 
  • A. Manual de Servicio: Vigilancia en Salas 
  • B. Preguntas frecuentes 
  • C. Decálogo de buenas prácticas en la atención y trato con el público 
  • Manual de acogida en materia de Prevención de Riesgos Laborales 
  • Normativa para la visita al Museo Nacional del Prado 

  1. Principales funciones y tareas de la categoría profesional de Auxiliar de Servicios Generales N6 (Vigilante en salas), descritas en los anexos 1 y 2 de esta convocatoria. 
Deberás tener en cuenta lo que haya establecido la convocatoria de personal laboral del Museo del Prado: plazo y la forma de presentación de la solicitud. 
Si has tomado la decisión de preparar las oposiciones de Vigilante de Sala del Prado para trabajar en una de las pinacotecas más importantes, debes contar con un buen preparador de oposiciones. 

En Adams encontrarás tu academia especialista, te ayudaremos a conseguir tu objetivo: conseguir tu plaza. Para ellos contamos con buenos profesores y buenos materiales de estudio. 

En la anterior convocatoria (2024) el 26,68% de los aspirantes que consiguieron plaza se prepararon con Adams. Tú también puedes conseguirlo si eliges Adams como tu centro preparador de oposiciones.  

Clases 


Si te interesa preparar la convocatoria del Museo del Prado debes saber que tenemos grupos de clases. No cobramos matrícula ni hay compromiso de permanencia.  

¿Cuál es el horario de trabajo de los Vigilantes de Sala del Museo del Prado? 


El servicio de Vigilancia de Salas se prestará todos los días de apertura al público.  

El horario será de 9:30 a 20:30 horas, de lunes a sábado, y de 9:30 a 19:30 horas los domingos y festivos.  

El régimen de prestación de los Auxiliares de Servicios Generales (Vigilantes de Sala) se configura en cuadrantes de ciclos de 15 semanas, de acuerdo con el siguiente modelo y horarios:  

— Turno de mañana de lunes a sábado, de 9:30 a 15:15 horas.  

— Turno de tarde de lunes a sábado, de 14:45 a 20:30 horas.  

— Turno continuado de domingos y festivos, de 9:30 a 19:30 horas. 

En las 48 semanas anuales promedio de trabajo, descontadas las 4 semanas promedio de vacaciones, cada miembro del servicio realizará, de promedio, cada ciclo de 15 semanas:  

— 12 lunes en su turno de mañana o tarde.  

— 12 martes en su turno de mañana o tarde.  

— 12 miércoles en su turno de mañana o tarde.  

— 12 jueves en su turno de mañana o tarde.  

— 12 viernes en su turno de mañana o tarde.  

— 10 sábados en su turno de mañana o tarde. 

 — 5 domingos en un doble turno.  

Cada Auxiliar de Servicios Generales (Vigilante de Sala) prestará servicio 1 domingo de cada 3 en doble turno, y 1 festivo de cada 3 en doble turno. Para ello se integrará en 1 grupo de domingos y en 1 grupo de festivos.  

De todas formas, se permite realizar permutas entre los empleados, siempre que el servicio quede cubierto. 

¿Cuánto ganan las personas que trabajan como Vigilante de Sala en el Museo del Prado? 


El salario del personal que trabaja en el Museo del Prado en la categoría de Auxiliar de Servicios Generales (Vigilante de Sala) asciende a 27.297,15 euros brutos anuales (personal laboral fijo) o de 2.019,68 € brutos mensuales (personal laboral fijo-discontinuo). 

Convocatoria Vigilantes de Salas Museo del Prado 2026

Flag

Estado

Abierto Plazo de Instancias

Lock

Requerido

Graduado ESO o de Técnico o equivalente

People

Plazas

29

Calendar

Instancias

30/03/2026 - 21/04/2026

Con el acompañamiento adecuado, tú también lo puedes lograr

Adapta el estudio a tu vida, elige tu opción.

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Clases presenciales con opción a verlas desde casa

Puedes verlas en diferido durante 15 días.

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  • Opción de pago mensual, sin permanencia, ni renovaciones sorpresa

  • Acceso en diferido a las clases durante 15 días

  • ADAMS Test incluido en la opción de planes

Convocatoria 2026

Método de estudio Adams y todo el material que necesitas

 

Publicación de la oferta

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Convocatoria

Marzo 2026

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Presentación de Instancias

Desde 30/03/2026 hasta el 21/04/2026

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¿Qué hacen los Vigilantes de Salas Museo del Prado?

¿Qué hacen los Vigilantes de Salas Museo del Prado?

Las principales tareas y cometidos de los Vigilantes de Sala del Museo del Prado son:

  • Participar en la seguridad de las obras de arte expuestas en la salas de exposición a su cargo, así como de los visitantes del museo y garantizar el correcto desarrollo de la visita.
  • Hacer respetar las normas para la visita del museo.
  • Orientar al público respecto a la ubicación de las obras de arte, servicios y accesos y salidas del museo.
  • Facilitar a los visitantes con necesidades especiales (personas con discapacidad, niños, ancianos, etc.) la ayuda que se les requiera.
  • Control del pase horario, en el caso de las exposiciones temporales para las que se establezca control de aforo y conteo manual de visitantes de las exposiciones temporales, cuando se requiera.
  • Contribuir a la correcta distribución y flujo de visitantes: evitar aglomeraciones de público en los pasos a las salas y vías de evacuación y controlar los aforos en las salas de exposición.
  • Efectuar el desalojo de las salas antes del cierre del museo y control del pase horario, así como en los supuestos de emergencia.
  • Formar parte de los Equipos de Primera Intervención y Evacuación.
  • Realizar el control numérico y verificación de las obras de arte de cada sala que tengan asignada antes de la apertura del museo y en el cambio de turno.
  • Comunicar a Conserjeria cualquier anomalía que se aprecie en las instalaciones que pueda afectar al normal desarrollo de las visitas, así como cualquier modificación o incidencia acaecidas en las salas de exposición asignadas y que afecten al servicio.

Libros y test de Vigilantes de Salas Museo del Prado

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Temario de Vigilantes de Salas Museo del Prado

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Temario Auxiliar de Servicios Generales (Vigilancia de Salas) ...

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Test

Test de Vigilantes de Salas Museo del Prado

Desde

19 , 99 €

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El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición, con las valoraciones, ejercicios y puntuaciones que se especifican en el Anexo 2 (Fase de oposición) y en el Anexo 3 (Fase de concurso) para las plazas de personal laboral fijo y mediante el sistema de oposición para las plazas de personal laboral fijo - discontinuo, sin perjuicio de que el ejercicio correspondiente a la fase de oposición sea común para ambos.

Fase de oposición

La fase de oposición, que tendrá carácter eliminatorio, se valorará con una puntuación máxima de 130 puntos. Será necesario superar esta fase y estar entre los 60 primeros por orden de puntuación en cada uno de ellos para acceder a la valoración de los méritos profesionales y formativos que constituyen la fase de concurso.

La fase de oposición constará de un ejercicio único eliminatorio.

Fase de concurso

En el caso de pasar a la fase de concurso (solo para las plazas fijas), a los puntos obtenidos en la fase de oposición se sumarán los obtenidos en la fase de concurso.

La fase de concurso será posterior a la de oposición y se valorará con una puntuación máxima de 20 puntos. Solo se valorarán los méritos de los 60 aspirantes del turno general y del turno de reserva que hayan superado la fase de oposición con la mayor puntuación en cada uno de los procesos.

Se valorarán los siguientes méritos, que deberán poseerse a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes:

  • Méritos profesionales: puntuación máxima de 10 puntos
  • Méritos formativos: puntuación máxima de 10 puntos

Estos son los 6 bloques de los que se compondrá el ejercicio:

1. Cultura general.

2. Psicotécnico.

3. Inglés básico: Las preguntas y respuestas alternativas de este apartado estarán redactadas en inglés básico.

4. Museo Nacional del Prado. Historia del Museo Nacional del Prado, sus colecciones.

5. Legislación y normativa interna:

  • Ley 46/2003 de 25 de noviembre, reguladora del Museo Nacional del Prado. (BOE de 26 de noviembre)
  • R.D. 433/2004, de 12 de marzo, por el que se aprueba el Estatuto del Museo Nacional del Prado. (BOE de 20 de marzo)
  • Convenio Colectivo del Organismo Público Museo Nacional del Prado.
  • Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales.
  • Políticas públicas sociales: política de igualdad de género. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Política contra la violencia de género. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género
  • Sistema de Gestión Integral de Calidad de la acogida y Atención al Visitante (SIC): A. Manual de Servicio: Vigilancia en Salas B. Preguntas frecuentes C. Decálogo de buenas prácticas en la atención y trato con el público
  • Manual de acogida en materia de Prevención de Riesgos Laborales
  • Normativa para la visita al Museo Nacional del Prado

6. Principales funciones y tareas de la categoría profesional de Auxiliar de Servicios Generales N6 (Vigilante en salas), descritas en los anexos 1 y 2 de esta convocatoria. Los contenidos referidos al Museo Nacional del Prado y a legislación y normativa interna estarán disponibles en la web del MNP, los primeros en su parte general y los segundos en el apartado web específico de la convocatoria.

Convocatoria 29 plazas de Auxiliares de Servicios Generales (Vigilancia en Salas)

En la página web del Museo Nacional del Prado se ha publicado el 27 de marzo de 2026 la convocatoria de dos procesos selectivos de personal de la categoría de Auxiliar de Servicios Generales N6 (Vigilancia de Salas), por el sistema general de acceso libre:

  • Proceso selectivo nº 1 para cubrir 17 plazas de personal laboral fijo (1 de las plazas para discapacidad)
  • Proceso selectivo nº 2 para la cobertura de 12 plazas para personal laboral fijo-discontinuo.

Asimismo, se procederá a elaborar una relación de hasta 250 candidatos de personal laboral temporal.


Enlaces oficiales

  • Instancias
  • Convocatoria

Calendario

  • Intervalo de solicitud de instancias: 30/03/2026 - 21/04/2026
  • Convocatoria: 27/03/2026

Plazas de la oposición

Datos convocatoria

Plazas: 29
Plazas turno libre: 0
Plazas discapacitados: 0
Plazas promoción interna: 0
Plazas de integración: 0

Requisitos de la oposición

  • Tener la nacionalidad española.
  • Tener nacionalidad de un Estado miembro de la Unión Europea o de algún Estado al que, en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
  • También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho. También, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge, menores de 21 años o mayores dependientes.
  • Quienes no estando incluidos en los anteriores apartados se encuentren en España en situación de legalidad.
  • Tener cumplidos los 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Estar en posesión o en condiciones de obtener el título que se señala en el Anexo 1 (Descripción de la plaza). Los aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente credencial de homologación o certificado de equivalencia. Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de derecho de la Unión Europea.
  • Para los aspirantes del turno de reserva, poseer una discapacidad reconocida de un grado igual o superior al 33 por ciento. De acuerdo con la autorización de plaza autorizada por este turno de reserva a este organismo por el Real Decreto Real Decreto 651/2025, de 15 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al ejercicio 2025, la reserva es para personas que acrediten cualquier tipo de discapacidad distinta a la intelectual.
  • Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
  • No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualesquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para el desempeño de las funciones públicas.
  • Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán acreditar, igualmente, no hallarse inhabilitados o en situación equivalente ni haber sido sometidos a sanción disciplinaria o equivalente que, en los mismos términos, impida en su Estado el acceso al empleo público.