El presente contenido tiene como finalidad proporcionar al alumno los conocimientos para que sea capaz de adquirir las habilidades necesarias en lo referente al clima laboral.  Saber identificar, medir y corregir ese clima supondrá una mejora global en la organización, ya que un buen clima organizacional es bueno tanto para el trabajador como para la empresa.

Adquirir conocimiento sobre el clima laboral y su influencia en la organización que permita establecer planes de acción de mejora del clima laboral.

1. Fundamentos del clima laboral en la empresa
1. Qué es clima laboral
2. Elementos que influyen en el clima laboral
3. Factores de riesgo
2. Medida y estudio del clima laboral
1. Herramientas de medida del clima laboral
2. Encuesta de clima laboral
3. La importancia de la encuesta de clima laboral
3. Gestión del clima laboral
1. Trabajar con los resultados de la encuesta de clima
2. Preparar a los mandos
3. Reunión de comunicación de resultados
4. Reunión de trabajo sobre resultados
5. Puesta en práctica de planes de acción
6. Seguimiento y evaluación