Previsiones de plazas por Cuerpos y Especialidades:
| ESPECIALIDADES | Nº PLAZAS INGRESO |
| Filosofía | 20 |
| Lengua Castellana y Literatura | 85 |
| Geografía e Historia | 85 |
| Matemáticas | 85 |
| Inglés | 90 |
| Educación Física | 20 |
| Hostelería y Turismo | 15 |
| Org. Procesos de Sistemas Energéticos | 10 |
| Procesos Sanitarios | 15 |
| Intervención Sociocomunitaria | 20 |
| TOTAL | 445 |
Fuente:laopinion.es
La Oferta Pública de Empleo que la Consejería de Educación y Universidades convocará el próximo año incluirá un total de 500 plazas de las que 385 serán para profesores de Secundaria. La Dirección General de Personal de la Consejería de Educación aprobó ayer el número de plazas y las especialidades que se ofertará, entre las que también se incluyen 60 plazas para docentes de Formación Profesional, 40 para Técnicos de FP y 15 para profesores de Escuelas de Idiomas.
La Consejería de Educación del Gobierno de Canarias convocará entre 470 y 600 plazas docentes en 2016, según ha informado el sindicato ANPE en una nota tras la reunión de la Mesa sectorial de personal docente no universitaria.
En la propuesta aportada por la Administración, que deberá ser ratificada en Mesa Sectorial , se plantea la convocatoria de plazas para Secundaria, Formación Profesional Secundaria y Técnicos de Formación Profesional.
En el primer caso, recoge las especialidades de Filosofía, Lengua, Geografía e Historia, Matemáticas, Inglés y Educación Física; en el segundo, Hostelería y Turismo, Organización y proyectos de sistemas energéticos, Procesos sanitarios, e Intervención sociocomunitaria.
Asimismo, en el Cuerpo de Técnicos de Formación Profesional se convocarán plazas para las especialidades de Mantenimiento de vehículos, Servicios de restauración y Cocina y Pastelería.
https://eldia.es/canarias/2015-12-21/20-Educacion-convocara-plazas-profesores.htm
Fuente: eldia.es
La Consejería de Educación planteó ayer la posibilidad de convocar 822 plazas en la convocatoria de oposiciones del sistema educativo no universitario prevista para 2016. Los responsables de la Dirección General de Personal expusieron ayer, en el marco de la primera Mesa Técnica sobre el asunto, su propuesta inicial, que incluye la reposición de 703 puestos procedentes de jubilaciones y defunciones durante este año y las 119 plazas que quedaron pendientes de la convocatoria de junio de este año. La vigencia de estas plazas, las que se decidió no ofertar en junio, caduca a los tres años.