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Auxiliares Administrativos Universidad Rey Juan Carlos

Administración General

Convocatoria

Las 58 plazas ofertadas corresponden a dos procesos selectivos independientes:

En ambos procesos selectivos el sistema es el concurso-oposición. Con diferencias en la puntuación de la experiencia. Además, en la convocatoria de estabilización únicamente se valorará la experiencia a quienes osgtente la condición de funcionario interino de la Escala Auxiliar Administrativa de la Universidad Rey Juan Carlos.

La valoración máxima de la fase de concurso es de:

  • 40 puntos en el proceso ordinario libre
  • 30 puntos en el proceso de estabilización

Información Básica

Oposición
Auxiliares Administrativos Universidad Rey Juan Carlos
Organismo
Universidad Rey Juan Carlos
Tipo de personal
Funcionario
Año
2020
Titulación requerida
Graduado ESO o equivalente
Estado
Oposición en Proceso

Oferta y convocatoria

Oferta de empleo08-02-2019 | BOCM | Más información
Convocatoria
22-06-2020 | BOCM | Más información
Plazas58 plazas

Presentación de instancias

Presentación de instancias
desde 23-06-2020 hasta 13-07-2020
Enlace instancia
Más información
Derechos de examen
11.06 €
Información solicitudes

Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas deberán hacerlo constar mediante modelo de solicitud que se incluye como anexo II de esta convocatoria, dirigida al Excmo. Sr. Rector Magnífico de la Universidad Rey Juan Carlos, que podrán cumplimentar en la sede electrónica de la Universidad Rey Juan Carlos (www.urjc.es).

La presentación de solicitudes podrá realizarse:

a) Telemáticamente, a través del procedimiento establecido en el catálogo de servicios https://sede.urjc.es/catalogo-de-servicios, disponible en la sede electrónica de la Universidad.

b) En el Registro General de la Universidad Rey Juan Carlos (calle Tulipán, s/n, 28933, Móstoles, Madrid), o en cualquiera de sus Registros Auxiliares (Registro Campus Alcorcón: avenida de Atenas, s/n, Edificio de Gestión, 28922, Alcorcón, Madrid; Registro Campus Aranjuez: edificio calle Infantas, n.º 55, 28300 Aranjuez, Madrid; Registro Campus Fuenlabrada: Camino del Molino, s/n, Edificio de Gestión, 28943 Fuenlabrada, Madrid; Registro Campus de Madrid: Paseo de los Artilleros, s/n, Edificio de Gestión, 28032 Madrid).

c) A través de las demás formas previstas por el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. De presentarse en las oficinas de correos, deberá hacerse en sobre abierto para ser fechadas y selladas antes de ser certificadas. Las solicitudes suscritas en el extranjero se cursarán a través de las representaciones diplomáticas o consulares españolas correspondientes.

d) Cuando el solicitante opte por la presentación de su solicitud en un registro u oficina distintos a los de la Universidad Rey Juan Carlos, se recomienda anunciar su participación en el proceso selectivo al Servicio de Personal de Administración y Servicios de la Universidad Rey Juan Carlos mediante la remisión de un correo electrónico (servicio.pas.aux@urjc.es) en el que figure copia de dicha solicitud (una vez registrada).

Observaciones

Bolsa de empleo (solo en el proceso ordinario libre): candidatos que hayan superado la fase de oposición pero no hayan obtenido plaza en el proceso selectivo, ordenados por la puntuación obtenida en el mismo (fase de oposición más fase de concurso).

El procedimiento de selección de los aspirantes será el de concurso-oposición y constará de dos fases: Fase de oposición, que se celebrará en primer lugar, y fase de concurso, que se desarrollará a continuación de la fase de oposición.

Fase de oposición

El proceso selectivo ordinario libre y el de estabilización libre tienen dos ejercicios obligatorios y eliminatorios. Y además, el proceso selectivo ordinario libre tiene un tercero voluntario y de mérito.

Primer ejercicio

Se celebrará en una única sesión en la que se deberá contestar por escrito un cuestionario integrado por 80 preguntas de tipo test (con cuatro respuestas alternativas, siendo solo una de ellas correcta) relacionadas con el temario establecido en el anexo I de la presente Resolución, dirigido a apreciar la competencia de los aspirantes para llevar a cabo las tareas propias de las plazas que se convocan.

De las 80 preguntas del test:

  • 40 versarán sobre la totalidad del temario y tendrán carácter teórico.
  • 40 versarán sobre el bloque 2 del temario y tendrán una orientación a la actividad de gestión y a la aplicación de las normas en la Universidad Rey Juan Carlos.

Los cuestionarios incluirán cinco preguntas adicionales de reserva a fin de convalidar sucesivamente, según el orden en el que se presenten en el cuestionario, aquellas que pudieran ser objeto de anulación.

Este ejercicio se calificará de 0 a 30 puntos, siendo necesario para aprobar obtener, como mínimo 15 puntos.

El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de dos horas.

Segundo ejercicio

Consistirá en una prueba objetiva dirigida a apreciar la capacidad de los aspirantes para el manejo de las aplicaciones ofimáticas Microsoft Office Word 2016 y Microsoft Office Excel 2016. Para ello, el Tribunal presentará a los aspirantes los ficheros necesarios, todos ellos en soporte digital, para su tratamiento realizando operaciones disponibles en las aplicaciones señaladas y les someterá un cuestionario de 30 preguntas para que los opositores describan por escrito y ordenadamente los pasos necesarios para realizar las operaciones que se soliciten en cada una de ellas. Los cuestionarios incluirán 5 preguntas adicionales de reserva a fin de convalidar sucesivamente, según el orden en el que se presenten en el cuestionario, aquellas que pudieran ser objeto de anulación. Para confeccionar la respuesta, los opositores podrán comprobar los pasos en el PC. El tiempo máximo para la realización del ejercicio será de dos horas.

Se calificará de 0 a 30 puntos, siendo preciso obtener 15 puntos para superarlo.

Tercer ejercicio voluntario y de mérito (solo se realizará en el proceso ordinario de turno libre)

Será valorado de 0 a 12 puntos y está destinado a valorar la capacidad de comprensión y expresión oral y escrita de los aspirantes en el idioma inglés. Para obtener puntuación en el mismo deberá mostrarse como mínimo un nivel B1 del Marco Común Europeo de Referencia para las lenguas. Se obtendrá la máxima puntuación si se muestra un nivel C1 del citado Marco Común.

Los dos ejercicios de la fase de oposición de la convocatoria ordinaria libre, se realizarán en las mismas fechas que los mismos ejercicios correspondientes a la convocatoria de plazas de turno libre para el ingreso en la Escala Auxiliar Administrativa de la Universidad Rey Juan Carlos, en el marco del proceso de estabilización del personal temporal de dicha Universidad, realizada por Resolución de la Universidad de 11 de junio de 2020.

Bloque 1

  1. La Constitución Española de 1978: Regulación constitucional del gobierno y la administración y de la organización territorial del Estado.
  2. Las fuentes del derecho administrativo: La Constitución. Leyes orgánicas y ordinarias. Disposiciones normativas con fuerza de ley. El reglamento: concepto, naturaleza y clase. Límites de la potestad reglamentaria.
  3. El procedimiento administrativo: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
  4. El régimen jurídico del sector público: La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
  5. El régimen del empleado público: El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, que aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
  6. La contratación en el sector público: La Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014.
  7. La Ley Orgánica de Universidades, Autonomía universitaria. Naturaleza, creación, reconocimiento y régimen jurídico de universidades.
  8. Órganos de gobierno de las Universidades en la Ley Orgánica de Universidades y en los Estatutos de la Universidad Rey Juan Carlos.
  9. Protección de datos de carácter personal: La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales.

    Bloque 2

  10. La organización académica en la Ley Orgánica de Universidades y en los Estatutos de la Universidad Rey Juan Carlos: Departamentos, Facultades, Escuelas Técnicas Superiores, Escuelas Universitarias, Institutos Universitarios, Centros adscritos.
  11. Régimen de los estudiantes en la Ley Orgánica de Universidades y en los Estatutos de la Universidad Rey Juan Carlos. El Estatuto del Estudiante Universitario.
  12. Régimen económico y financiero de las Universidades en la Ley Orgánica de Universidades y en los Estatutos de la Universidad Rey Juan Carlos.
  13. Estructura de las enseñanzas universitarias. Regulación de los estudios universitarios de grado y de los estudios universitarios de posgrado. Títulos propios. Referencia a la Universidad Rey Juan Carlos.
  14. Régimen jurídico de la investigación. La organización de la actividad investigadora. Referencia a la Universidad Rey Juan Carlos.
  15. Clases y régimen jurídico del profesorado. Clases y régimen jurídico del personal de administración y servicios. Políticas de igualdad de género: Normativa aplicable y políticas de igualdad en la Universidad Rey Juan Carlos.
  16. Normativa sobre administración electrónica y sede electrónica. Especial referencia a la Universidad Rey Juan Carlos.
https://www.urjc.es/empleo-publico#pruebas-selectivas-escala-auxiliar-administrativo
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