Aplicación Práctica de la Contratación Laboral Temporal

Creación y Gestión de Empresas

Objetivos

Conocer los controles de inspección de trabajo en estos contratos, desde una perspectiva práctica:
  • Detección del fraude en contratos.
  • Criterios de la inspección para la detección del fraude.
  • Documentación solicitada.
  • Guía de actuación en las visitas.
  • Personas a entrevistar.
  • Aspectos que se intenta investigar.
  • Puntos concretos en los que la inspección de trabajo centra su investigación y razones por las que la inspección actúa.
  • Posibles consecuencias derivadas de la detección del fraude por inspección.

Duración

Presencial - 8 horas
  1. Contrato de formación y aprendizaje.
  2. Contrato en prácticas.
  3. Contrato a tiempo parcial.
  4. Contrato de relevo y jubilación parcial.
  5. Contratos de Becarios.
  6. Contratos eventuales.
  7. Contratos por obra y servicio.
  8. Contrato de interinidad.
  9. Acumulación y encadenamientos de estas modalidades contractuales.
  10. Bonificaciones en las cuotas de la Seguridad Social por transformación en contratos indefinidos.

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