MEDIOS DE COBRO Y PAGO EN PEQUEÑOS NEGOCIOS O MICROEMPRESAS.

1. Legislación mercantil básica:
   1. Documentos físicos de cobro y pago: contenido, características y ventajas
   2. Instrumentos de pago y costes de financiación en su caso
   3. La letra de cambio y el pagaré. Diferencias
   4. El pago al contado y descuentos por «pronto pago».
   5. El pago aplazado con intereses
   6. La transferencia bancaria
   7. Pago contrarreembolso o a la recepción de mercancía, producto o servicio
   8. Medios de pago telemáticos
   9. Otras formas de pago
2. La gestión de cobros en pequeños negocios o microempresas:
   1. Seguimiento y control de facturas y gestión de cobros
   2. Cobros y pagos ante la Administración
   3. Métodos de compensación de cobros
3. Fórmulas de reclamación de impagados:
   1. Acciones judiciales con impagados
   2. Las soluciones extrajudiciales

GESTIÓN DE TESORERÍA EN PEQUEÑOS NEGOCIOS O MICROEMPRESAS

1. Ejecución del presupuesto de tesorería y métodos de control:
   1. El calendario de cobros y pagos
   2. Control de los flujos de tesorería
   3. Desviaciones del presupuesto de tesorería
2. Técnicas para la detección de desviaciones:
   1. Causa, naturaleza y efectos de las desviaciones
   2. El ajuste de las desviaciones del presupuesto de tesorería
   3. Clases de ajustes
3. Aplicaciones informáticas y ofimáticas en la gestión de tesorería:
   1. Aplicaciones específicas para la gestión de tesorería
   2. Prestaciones de las aplicaciones ofimáticas en la gestión de cobros y pagos

GESTIÓN CONTABLE, FISCAL Y LABORAL EN PEQUEÑOS NEGOCIOS O MICROEMPRESAS

1. Obligaciones contables en función de la forma jurídica
   1. Naturaleza, funciones y principios del Plan General de Contabilidad
   2. Conceptos básicos: método de partida doble, debe y haber, activo y pasivo, ingresos y gastos
   3. El registro contable de las operaciones
   4. Las cuentas anuales en pequeños negocios: tipos, modalidades y estructura
2. La gestión fiscal en pequeños negocios
   1. El calendario fiscal
   2. Las declaraciones tributarias de pequeños negocios y microempresas
   3. Cumplimentación de documentos y plazos de presentación
3. Obligaciones de carácter laboral
   1. El Servicio Público de Empleo Estatal y la contratación laboral
   2. La Tesorería General de la Seguridad Social: inscripción, afiliación, altas, bajas, variaciones y cotizaciones
4. Aplicaciones informáticas y ofimáticas de gestión contable, fiscal y laboral
   1. Paquetes integrados de gestión para pequeños negocios o microempresas
   2. El tratamiento de textos en la elaboración de escritos
   3. La hoja de cálculo en la elaboración de nóminas
   4. La base de datos en la gestión de personal
   5. Aplicaciones de gestión contable y fiscal

Online

FORMACIÓN NECESARIA PARA ACCEDER CON ÉXITO AL CURSO

No se requieren conocimientos previos

ESPECIFICACIONES

Curso Scorm. Ejercicios prácticos y Evaluaciones integrados en temario.
Animaciones, esquemas, etc.

HARDWARE NECESARIO Y PERIFÉRICOS ASOCIADOS

Ordenador y conexión a Internet

SOFTWARE NECESARIO

El Campus Virtual funciona correctamente con los siguientes navegadores:

• Acrobat Reader, versión 6.0 o superior, o Foxit Reader, versión 2.3 o superior.
• Adobe Flash Player.
• Java Sun. (Google Chrome requiere la actualización 10 de la versión de Java)
• Reproductor de Windows Media Player. a partir de la versión 9

TIEMPO DE RESPUESTA

Los tutores pedagógicos atenderán a los alumnos en un plazo de 24 horas y los tutores de contenido en un plazo máximo de 48 horas en días laborables.

SERVICIOS DEL CAMPUS VIRTUAL

• Guía didáctica En ella se marcan y explican las pautas, orientaciones y recomendaciones necesarias para el seguimiento y aprovechamiento adecuado del curso.
• Contenidos. Los contenidos de este curso han sido realizados por un equipo multidisciplinar, entre los que se encuentran expertos en la materia que se desarrolla, pedagogos, docentes y técnicos informáticos en desarrollos multimedia.

En este curso se ha buscado un equilibrio entre el necesario rigor técnico de los contenidos y una presentación atractiva e intuitiva que facilite el seguimiento del curso y que constituya una clara opción de aprendizaje, de manera que todo aquél que lo realice vea satisfechas sus expectativas: comprensión y asimilación de todo lo relacionado con las unidades desarrolladas y capacidad para aplicar estos conocimientos a la práctica diaria. El temario de este curso tiene un formato dinámico e interactivo, en base al cual podrás participar activamente en tu aprendizaje. En la construcción del mismo se han utilizado una serie de iconos y links, que requieren tu participación en el descubrimiento de los contenidos, ya que deberás interactuar con los mismos para ver la información. De esta manera, el seguimiento del curso se convierte en una experiencia dinámica que requiere de una participación activa del alumno, lo que facilita la rapidez en la comprensión y uso de la información. Ello contribuye a conseguir que el curso resulte más entretenido y no debemos olvidar que el entretenimiento acrecienta el interés, el cual, a su vez, favorece la atención y concentración, que se traducen en mayores niveles de aprendizaje.

• Actividades. Hemos desarrollado ejercicios y casos prácticos interactivos, integrados en los contenidos, que fomentan la participación e interacción continua de los alumnos y permiten que vayas afianzando los conocimientos al mismo tiempo que los adquieres, con el fin de que llegues totalmente preparado a la evaluación final y la superes sin dificultades.
• Tutores a disposición del alumno:
  • Un tutor de contenido experto en la materia que le resolverá las dudas concretas sobre el temario y los ejercicios.
  • Un tutor pedagógico que le ayudará y motivará a lo largo del curso. Se pondrá en contacto periódicamente a los alumnos informándoles de su estado de evolución y animándoles a finalizar con éxito el curso. También les informará de todo lo relativo al curso (información de interés, inclusión de documentación adicional en la biblioteca, etc)
  • Un tutor técnico o webmaster que resolverá cualquier problema técnico de acceso a la plataforma, registro de notas, etc.
• Otros servicios. Estos cursos disponen de tutorías, correo electrónico, biblioteca (donde se encuentran documentos formativos complementarios, como el manual del curso), chat, Faqs, agenda y calendario, Foro y otros servicios incluidos en el Campus Virtual.