NAVARRA. Convocatoria exámenes EGA 2012

ORDEN FORAL 222/2011, de 5 de diciembre, del Consejero de Educación, por la que se aprueban las convocatorias de 2012 de los exámenes para la obtención del Título de Aptitud de Conocimiento de Euskara (EGA) del Gobierno de Navarra, y se establecen las tarifas correspondientes de derechos de examen.

El Gobierno de Navarra, mediante Acuerdo de 11 de septiembre de 1985, tomó a su cargo la expedición del Título de Aptitud de Conocimiento de Euskara (EGA) del Gobierno de Navarra al cesar la Real Academia de la Lengua Vasca -Euskaltzaindia- en este cometido.

Ese mismo Acuerdo establece que el Departamento de Educación procederá a definir el marco legal del desarrollo de dicha actividad y constituir los órganos que han de hacerse cargo de ella.

Mediante Orden Foral 1535/1985 se creó el Título de Aptitud de Conocimiento de Euskara (EGA) del Gobierno de Navarra.

Por Orden Foral 463/1998, de 15 de diciembre, se encomendó al Servicio de Vascuence del Departamento de Educación las tareas relativas a la organización, preparación, ejecución y corrección de las pruebas para la obtención del Título de Aptitud de Conocimiento de Euskara (EGA) del Gobierno de Navarra, así como la creación de la Comisión Oficial y el Tribunal Oficial que llevarán a cabo dichas tareas.

El Director del Servicio de Idiomas y Enseñanzas Artísticas presenta informe favorable para aprobar las bases de las convocatorias de 2012, la constitución de los diferentes organismos competentes para la realización de las pruebas y sus funciones, y para establecer la tarifa que se abonará en concepto de derechos de examen.

En virtud de las facultades atribuidas por el artículo 22.1.d) de la Ley Foral 15/2004, de 3 de diciembre, de la Administración de la Comunidad Foral de Navarra,

ORDENO:

1.º Convocar los exámenes correspondientes a las convocatorias del año 2012 para la obtención del Título de Aptitud de Conocimiento de Euskara (EGA) del Gobierno de Navarra.

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NAVARRA. Acreditación personal funcionario docente para impartir enseñanzas en lengua inglesa o francesa en los programas plurilingües.

OBJETIVO: Acreditar los perfiles de inglés y francés, para los programas plurilingües de Infantil y Primaria y de Secundaria del Departamento de Educación.

DESTINATARIOS: Personal funcionario docente dependiente del Departamento de Educación del Gobierno de Navarra.

PLAZO DE PRESENTACIÓN: Del 13-12-2011 al 23-12-2011

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NACIONAL. El nuevo modelo de oposiciones para profesores no saldrá antes del 20 de noviembre.

Fuente: El País. 18 oct 2011

El ministro de Educación, Ángel Gabilondo, le ha dicho hoy a los consejeros de las autonomías en la última Conferencia Sectorial de la legislatura que la falta de tiempo le obliga a renunciar a que se apruebe el decreto antes del 20 de noviembre, fecha en la que se celebraran las próximas elecciones generales, según informa Juan Antonio Aunión.

Ver notica completa en el siguiente enlace:

https://www.elpais.com/articulo/sociedad/nuevo/modelo/oposiciones/profesores/saldra/elpepusoc/20111018elpepusoc_9/Tes

NAVARRA. Formación inicial personal funcionario docente en prácticas curso 2011-2012.

Se ha habilitado el formulario de presentación de la propuesta formativa. La dirección web del formulario así como información relativa al procedimiento de presentación y confirmación de la propuesta formativa pueden consultarse en el documento adjunto.

Información adicional en los CAP de referencia o en la Sección de Formación (Departamento de Educación)

NAVARRA. Los sindicatos proponen negociación siempre que se garantice que no habrá nuevos recortes.

Fuente: noticiasdenavarra.com

Representantes de los sindicatos Afapna, STEE-EILAS, LAB, CCOO, APS, ELA, ANPE, UGT y CSIF han propuesto al departamento de Educación la apertura de un proceso de negociación siempre que se garantice que no habrá nuevos recortes y que las medidas adoptadas hasta ahora sean provisionales y temporales.

PAMPLONA. En conferencia de prensa, representantes de los sindicatos presentes en la Comisión de Personal Docente no Universitario han presentado un documento conjunto, redactado como respuesta a los últimos planteamientos del consejero José Iribas, en el que piden que en los presupuestos para 2012 no haya nuevos recortes y se presente un informe con las propuestas que hará el departamento para ese ejercicio.

Asimismo, para abrir ese proceso negociador, solicitan que se suscriba un compromiso de recuperación a medio plazo del gasto público en educación y que se avance en las medidas que mejoren la calidad de la enseñanza.

Otra condición de los sindicatos para reanudar el diálogo es que se aborde «con celeridad» la negociación de aquellos temas que no afecten al capítulo de personal, como la estabilidad de las plantillas o el impulso a la autonomía de los centros educativos, entre otras cuestiones.

Antes de la apertura de un proceso negociador, los sindicatos emplazan también al departamento a que presente ante la mesa sectorial un informe pormenorizado de los criterios de ahorro que se dispone a adoptar durante el curso 2011-2012 en la enseñanza pública, tanto en materia de plantillas desglosadas por centros como en otras materias, con su correspondiente estimación económica.

Los sindicatos señalan en el documento que, una vez aceptados estos planteamientos, el proceso negociador debería iniciarse «a la mayor brevedad» y, en ese sentido, los representantes sindicales han apuntado que el próximo lunes o el martes podría haber ya un contacto con el departamento.

De igual modo, consideran que el departamento debe realizar un «gesto de buena voluntad» hacia la calidad del empleo garantizando que no se ofrecerán contratos inferiores a media jornada en las adjudicaciones de inicio de curso y realizando las sustituciones del profesorado en el plazo más breve posible.

A la espera de una respuesta por parte del departamento, los sindicatos afirman sentirse «plenamente legitimados» para continuar con las actuaciones en defensa de la enseñanza pública puestas en marcha a finales de curso, sin descartar movilizaciones del profesorado.

Los sindicatos han convocado en concreto concentraciones frente al departamento de Educación los próximos días 23, 24 y 25 y una asamblea de profesores para el 6 de septiembre en Pamplona, y pondrán en marcha una campaña en defensa de la enseñanza pública.

En ese sentido, los sindicatos denuncian en el documento que, en el periodo 2009-2011, la factura de los recortes aplicados a la enseñanza pública supera los 40 millones de euros y subrayan que «esta política de recortes efectuados por el Gobierno de Navarra afectará de manera gravísima a la calidad de la enseñanza pública».

Por ello, los sindicatos continúan exigiendo «con firmeza» que Educación «dé marcha atrás a su política de recortes» y que se mantengan para el curso 2011-2012 las plantillas inicialmente elaboradas por los equipos directivos de los centros.

NAVARRA. Prueba que acredite el nivel B2 de referencia de las Lenguas a docentes.

Procedimiento para la celebración de una prueba que acredite el nivel B2 del Marco Común Europeo de Referencia de las Lenguas (MCER) a los docentes que la superen. Fecha y horario de las pruebas.

La fecha de la pruebas acrediten el nivel B2 del Marco Común Europeo de Referencia de las Lenguas (MCER) y el horario de las mismas, así como el de una reunión informativa, será el que figura en esta noticia.

Consultar/Descargar Procedimiento para la celebración prueba de acreditación

ANDALUCÍA. La descoordinación deja en el aire las oposiciones para docentes.

El Estado y las autonomías se enfrentan por la fórmula para aplicar el recorte presupuestario – Economía ha pedido la suspensión de tres ofertas de empleo

MANUEL PLANELLES | Sevilla 09/05/2011 EL PAÍS

El descontrol y la descoordinación en la interpretación del artículo 23 de la Ley de Presupuestos Generales del Estado ha desatado un enfrentamiento entre el Ministerio de Economía y siete comunidades autónomas, a las que el departamento de Elena Salgado acusa de saltarse las limitaciones del plan de austeridad en la convocatoria de sus oposiciones para docentes. En mitad de esta pugna están miles de aspirantes que estudian para lograr una plaza y que permanecen en vilo.

El Ministerio de Economía y Hacienda ha recurrido ya las oposiciones para docentes no universitarios de Castilla y León, Cataluña y Navarra. En los tres casos ha solicitado la suspensión cautelar de los concursos. La Abogacía del Estado, que es la que formalmente presenta los recursos, entiende que así se evitarán daños posteriores si los tribunales admiten la ilegalidad de las oposiciones cuando las pruebas ya se hayan celebrado y las plazas estén ocupadas. Además, Economía ha dado instrucciones en Andalucía, Extremadura, Aragón y Baleares para que se recurran ante los tribunales superiores de justicia sus convocatorias al entender que también se saltan las restricciones presupuestarias. En total, los recursos afectarían a 6.341 de las 8.720 plazas ofertadas este año en todo el país.

El problema radica en la interpretación que las comunidades han hecho de la denominada tasa de reposición. En años anteriores ya se habían introducido restricciones a la hora de reponer a los funcionarios que se jubilan o fallecen. Pero, por primera vez, hay también limitaciones para los docentes no universitarios. Para el conjunto de los funcionarios se fija una tasa de reposición del 10% y para el sector educativo se eleva al 30%. Las autonomías han interpretado estos porcentajes y su reparto.

Castilla y León, donde la consejería estima que unos 11.000 opositores aspiran a las 510 plazas que ha ofertado, calculó el 30% teniendo en cuenta las jubilaciones de los dos últimos ejercicios. Esta comunidad interpretó que al convocarse las oposiciones a maestros cada dos años podía acumular también las vacantes. Aragón, que oferta 320 plazas, también sumó las jubilaciones de los dos últimos ejercicios y le añadió el aumento de docentes por las nuevas necesidades para obtener su porcentaje.

En el caso de Andalucía (37.000 opositores inscritos para 3.796 plazas de infantil y primaria) y Baleares (1.500 personas para 150 plazas) la interpretación de la ley fue otra. Los responsables políticos de las dos comunidades entendieron que su prioridad era la enseñanza, así que decidieron cubrir el 100% de las bajas de docentes y congelar o reducir al máximo el resto de ofertas de empleo público. Así, según sus cálculos, lograrían que la tasa de reposición del conjunto de sus funcionarios se ajustara al 10%.

Cataluña (15.000 personas inscritas para 1.241 plazas de profesores) buscó una tercera vía. La Generalitat aplicó el 30% sobre las jubilaciones y fallecimientos de docentes de secundaria. Pero también sobre las excedencias, renuncias y puestos de nueva creación del último año. Cataluña consideró que podía ofertar 1.241. La Abogacía del Estado sostiene en su recurso que los Presupuestos le permiten sacar solo 430.

Navarra (1.300 personas pelearán por 132 plazas) encontró otro camino. Sumó las jubilaciones del conjunto de funcionarios de la comunidad y sobre esa cifra calculó el 30% de plazas que luego ofertó para docentes. Extremadura, cuyo Gobierno insiste en que finalmente Economía no recurrirá su oferta, no ha querido desvelar la fórmula que ha empleado.

«Existe un problema grave de interpretación, pero no por nuestra parte», se lamenta la consejera catalana de Enseñanza, Irene Rigau, para quien la tasa de reposición «no está determinada en ningún libro». Lo llamativo de este embrollo es que al menos dos comunidades tenían el visto bueno del Ministerio de Política Territorial y del de Educación a su interpretación de la tasa. Así lo han resaltado los responsables educativos de Andalucía y Cataluña.

El ministerio de Manuel Chaves no había sido informado previamente de los recursos de Economía. Fuentes del departamento de Chaves reconocen que llevan días intentando buscar una salida, que supondría que no se presentaran los cuatro recursos pendientes y buscar otra solución para los que se han interpuesto. Aunque reconocen que es una tarea complicada. La Generalitat, que ha tildado el recurso de «agresión», también ha reclamado que se retire el presentado contra su oferta. A finales de la semana pasada, la Abogacía no había recibido nuevas órdenes, es decir, los recursos pendientes se tienen que interponer.

Lo que sí se está haciendo es agotar los plazos al máximo. Economía tiene dos meses desde la publicación de los decretos de oferta de empleo en el boletín oficial de cada comunidad para llevar su escrito a los tribunales superiores de justicia. Los dos siguientes en la lista serían el de Andalucía, que publicó su oferta en el BOJA el 11 de marzo, y Baleares, que lo hizo el 15 de marzo en su BOIB.

Mientras, los sindicatos, que han recibido con estupor la decisión de Economía, intentan hacer presión. ANPE, CC OO, CSIF, UGT y USTEA han convocado concentraciones ante las subdelegaciones del Gobierno de las ocho capitales andaluzas el miércoles para intentar frenar el inminente recurso de Economía contra la oferta de empleo de esta comunidad.

La letra de la ley

Artículo 23 de la ley de Presupuestos Generales del Estado de 2011. «Durante el año 2011, el número total de plazas de nuevo ingreso del personal del sector público […] será, como máximo, igual al 10% de la tasa de reposición de efectivos […] la limitación […] se fija en el 30% de la tasa de reposición de efectivos en los siguientes supuestos: a) Las Corporaciones locales de menos de 20.000 habitantes. b) Las Administraciones públicas con competencias educativas […] en relación con la determinación del número de plazas para el acceso a los cuerpos de funcionarios docentes.