Iniciativa para mejorar los procesos selectivos

Como sabéis esta es una página que no suele estar abierta a la intervención de los opositores, como sería mi deseo. El poco tiempo de que dispongo para moderar las posibles intervenciones en la página me obliga a que su formato sea el de un tablón de anuncios y no un foro abierto al debate.

Sin embargo hay momentos en que para mejorar las cosas es necesario aunar el esfuerzo de un colectivo importante de personas, ya que es bien sabido que “la unión hace la fuerza”. Por ello, ante el actual planteamiento de los procesos selectivos para ingreso en los Cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial, que creo que es manifiestamente mejorable, he decidido proponer a los opositores que puedan intervenir con sus opiniones en esta página con la finalidad de que, entre todos, y ante un próxima negociación de las bases de la convocatoria entre los Sindicatos y el Ministerio de Justicia, podamos aportar nuestras ideas y opiniones que puedan contribuir a mejorar los procesos selectivos, tanto en una mayor agilidad de su desarrollo, como en su objetividad y garantía para los opositores.

Quizá con el resultado de la aportación de todos podamos finalmente elaborar un escrito para enviar de forma masiva a los Sindicatos, o al propio Ministerio, cargado de aportaciones efectuadas por aquellos que tienen más interés en que esto funcione adecuadamente: los propios opositores.

Por ello, a continuación, propongo una serie de ideas que puedan permitir abrir un debate y ser mejoradas para dar forma a esta iniciativa. Al final del documento cada uno podrá aportar sus propias ideas que permitan alcanzar los objetivos propuestos.

Este mensaje permanecerá en la cabecera de la página durante unos días para recoger vuestras aportaciones. Pinchad a continuación en “leer más” si queréis participar activamente. Gracias de antemano por vuestra colaboración.

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Más sobre la próxima convocatoria

Fuente: Sindicato CC.OO

Fecha: 20 de octubre de 2009

Mesa Sectorial celebrada el 27 de Octubre entre los Sindicatos y el Ministerio de Justicia

OEP 2009: El Ministerio, una vez oído a las CCAA y a los sindicatos, decidirá, definitivamente, la semana próxima si acumula o no la OEP 2009 y 2010, con las garantías de:

  • Existencia de una verdadera acumulación de plazas
  • Convocatoria de oposiciones como máximo el 30 de marzo de 2010
  • Respecto a los temarios y, aunque entren en vigor las nuevas leyes procesales, éstas no serán tenidas en cuenta.

Una vez determinada esta cuestión, se procederá a la negociación de las bases de la convocatoria.

CURSO DE PRÁCTICAS de Tramitación Procesal y Administrativa, Promoción Interna: las fechas aproximadas no están garantizadas, pero parece improbable que se realice antes del 11 de enero de 2010 y, con seguridad, nunca antes de mediados de diciembre.

Nota de edicto digital

Por un lado, ayer mismo el Congreso publicaba en el Boletín de las Cortes la aprobación definitiva de las reformas de la LOPJ (que entrarán en vigor al día siguiente de su publicación en el BOE) y de la reformas de las leyes procesales (19 leyes y 900 artículos reformados) para la implantación de la nueva Oficina Judicial. Esta reforma supondría que los temarios, test, esquemas y supuestos prácticos que existen actualmente para preparar las oposiciones de la Administración de Justicia quedarían totalmente obsoletos, ya que el borrador de las futuras bases de la convocatoria establece (como ya establecía la convocatoria anterior) que en el proceso selectivo se exigirán las leyes publicadas en el BOE a fecha de convocatoria aún cuando no hubieran entrado en vigor todavía.

Lo que no sabemos ahora, por el compromiso al que parecen haber llegado el Ministerio de Justicia y los Sindicatos, si esta importante reforma se exigirá en la próxima convocatoria o se redactará de nuevo esa cláusula para dejar congelada la legislación hasta que aquella entre en vigor (y no entraría en las pruebas, por tanto, la legislación publicada no vigente, pero tampoco la vigente). Así que habrá que esperar a ver lo que resulta de esas negociaciones; por nuestra parte lo único que pedimos es que sean lo suficientemente claros y explícitos a la hora de establecer esta cuestión, pues es peor la indefinición e incertidumbre que la exigencia de legislación novedosa. Parece absurdo que en una oposición recién convocada se pueda exigir legislación atrasada cuando es necesario que los opositores que aprueben conozcan a fondo la nueva estructura de la oficina judicial. ¿Cómo se pretende modernizar la Administración de Justicia, congelando el conocimiento de los que han de servirla?.

Por otra parte todos coinciden en afirmar que la actual duración del desarrollo de los procesos selectivos es exagerada e impide una reposición rápida de los efectivos al servicio de la Administración de Justicia y existe una alta tasa de temporalidad en esta Administración, que se quiere evitar alternando entre procesos de oposición y de concurso-oposición (¿?). ¿No se dan cuenta que las fases de concurso y la valoración de méritos alargan excesivamente estos procesos? ¿Por qué proponen acortar únicamente los procesos selectivos de Auxilio y Tramitación y quieren dejar como está el de Gestión, cuando es éste último el que realmente está alargando en el tiempo la duración de los procesos selectivos e impidiendo la convocatoria de oposiciones anuales?. ¿Asistiremos a tres sucesivas convocatorias en el Cuerpo de Secretarios Judiciales por cada convocatoria de funcionarios de Gestión, Auxilio y Tramitación? Baste recordar que los Gestores de la convocatoria de 2006 tomaron posesión en 2009. Este es el verdadero problema y no otros …

Plantilla de respuestas oficial de Tramitación Procesal (2º ejercicio)

Aunque se ha hecho esperar más de la cuenta, el Tribunal calificador acaba de hacer pública la plantilla de respuestas que coincide totalmente con la que publicamos en esta página el mismo día en que se realizó la prueba.

Información sobre próxima convocatoria

 

Fuente: Sindicato Staj Asturias

Fecha: 27 de octubre de 2009

 

Según información de última hora de dicho sindicato, el próximo lunes, 2 de noviembre, es la fecha en la que el Ministerio de Justicia comunicará de forma definitiva si se acumulan las ofertas de empleo 2009 y 2010.

En este caso, se garantizaría la convocatoria antes del 31 de Marzo de 2010.

Gestion Procesal: turno libre

Plantilla provisional de respuestas: 2º ejercicio de Tramitación Procesal

Plantilla provisional de respuestas del 2º ejercicio de Tramitación Procesal (17 Octubre 2009)

Os facilitamos a continuación la plantilla provisional de respuestas, como siempre, con la advertencia de que alguna de ellas puede no coincidir con la plantilla oficial cuando la haga pública el Tribunal Calificador.

En esta ocasión han puesto un Juicio de desahucio combinado con preguntas relativas a otras partes del proceso civil (sucesión procesal, ejecución provisional, justicia gratuita, etc):

A continuación podéis descargar la plantilla de respuestas:

Plantilla provisional 2º ejercicio TPA TL 2008

Información sobre próximo proceso selectivo

Información sobre la situación del próximo proceso selectivo

A continuación se informa de las últimas novedades en relación con la próxima convocatoria de oposiciones en justicia y la introducción de algunos posibles cambios.

Recordad que la información que se os facilita a continuación tiene carácter provisional porque está sujeta a negociación en mesa sectorial entre el Ministerio de Justicia y los sindicatos.

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Gestión Procesal (turno libre)

Acuerdos del Tribunal de Tramitación Procesal (libre)

Se han publicado varios acuerdos del Tribunal de Tramitación Procesal que afectan a la realización del 2º Ejercicio del proceso selectivo