Se publica la convocatoria para proveer en turno libre:

• 1 plaza de Administrativo, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de oposición.
• 1 plaza de Responsable de unidad de obras y servicios básicos de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de oposición.
• 1 plaza de Educador/a familiar de la unidad de atención primaria de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición.
• 7 plazas de auxiliar de ayuda a domicilio de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición.
• 1 plaza de Asesor/a psicológica del Centro de Información a la Mujer de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición.
• 1 plaza de Peón del Grupo de Emergencias Supramunicipal de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de concurso-oposición.

El plazo de presentación de solicitudes será hasta el día 5 de mayo de 2022.

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