El objeto de la convocatoria es la provisión, con carácter interino y mediante concurso-oposición, de una plaza de técnico de gestión, incluida en la escala de Administración general, perteneciente al grupo A, subgrupo A2 y adscrita al Área de Secretaría-Intervención de la Comarca de Tarazona y el Moncayo. El motivo de la provisión mediante funcionario interino es el encontrarse vacante la plaza, por lo que la provisión interina finaliza con la provisión por funcionario de carrera.
La plaza está dotada con el sueldo correspondiente al grupo A, subgrupo A2, nivel de complemento de destino 24, pagas extraordinarias y demás retribuciones que le correspondan con arreglo a la legislación vigente.
REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES.
Estar en posesión de titulación universitaria de diplomado o equivalente en Derecho, Ciencias Políticas y de la Administración, Sociología, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ciencias Empresariales
INSTANCIAS.
Las instancias solicitando tomar parte en el concurso-oposición, manifestando que se reúnen todas y cada una de las condiciones establecidas en la anterior base (anexo I), se dirigirán al señor presidente de la Comarca de Tarazona y el Moncayo en el plazo de veinte días naturales contados a partir del día siguiente de la publicación de esta convocatoria en el BOPZ (hasta el día 30 de octubre de 2011) deberá ir acompañado de la siguiente documentación:
—Fotocopia compulsada del documento nacional de identidad.
—Fotocopia compulsada de la titulación académica exigida.
—Copia del resguardo bancario que acredite haber abonado en concepto de tasa por derechos de examen la cantidad de 20 euros en la cuenta corriente número 2085-1119-51-0330112988 de la Comarca de Tarazona y el Moncayo especificando que se trata del presente concurso-oposición.
—Currículum vítae y fotocopia compulsada de la documentación acreditativa de los méritos y circunstancias que se aleguen para la fase de concurso incluidos como baremables. No se valorarán aquellos méritos que no sean acreditados documentalmente mediante copias compulsadas.
ESTRUCTURA DEL CONCURSO-OPOSICIÓN.
FASE CONCURSO. Hasta 10 puntos.
A los aspirantes que hayan superado la fase de oposición les serán valorados los méritos acreditados que consten en el expediente hasta un máximo total de 10 puntos, de acuerdo con el siguiente baremo:
a) Experiencia en Administración local: Por servicios prestados como técnico de gestión o puesto de similar contenido y categoría en la Administración máximo, 6 puntos.
b) Titulación académica. Por titulación superior a la exigida en la convocatoria, 1 punto por título. Máximo, 1 punto.
c) Formación: Máximo, 3 puntos
FASE DE OPOSICIÓN. Hasta 10 puntos.
Ejercicio escrito: Consistirá en responder por escrito (tipo test) a varias preguntas en un período máximo de 1,5 horas acerca del temario que se incluye en el anexo II y anexo III.
MAS INFORMACIÓN: https://www1.dpz.es/bop/2011/10/pdf/bop1010.pdf